3月29日，公司本部第一*支部在支部活动室召开2021年度组织生活会暨2022年第一次*员大会，并开展了民主评议*员工作。公司*委委员、副总经理、总法律顾问殷继明参加会议，会议由支部*主持。

会议通报了*支部*史学习教育专题组织生活会征求意见及查摆问题整改措施落实情况，以及本次组织生活会前征集意见建议情况。*支部*代表班子报告了2021年度*支部工作开展情况，并从四个方面进行了全面对照检查，深入查找存在的突出问题，剖析问题产生的原因，提出下一步整改方向和措施。*支部*带头，支委成员作对照检查，其他*员对支委班子及支委成员提出批评意见。

会上，殷继明作了自我批评，并接受其他*员同志的批评。与会*员深入对照查摆问题不足，严肃认真地进行了批评与自我批评，起到了“红脸出汗、排毒治病”的效果，达到了凝聚共识、改进作风、共同提高的目的。

殷继明对本次组织生活会进行了点评，认为本次组织生活会是一次严肃认真、民主团结、求真务实的*内*治生活实践，并对支部*员提出要求和期望：要以此次组织生活会为契机，应用好会议成果，结合自身不足，制定整改清单，及时学习新*策、新要求、新技术，不断提高工作能力和水平，助力公司高质量发展。同时，要持续抓好作风建设，贯彻落实集团公司“枢畅”行动工作要求，不断改进工作作风和工作方式，面向基层、服务基层，解决好基层实际问题。

会上，支部*员集中学习了全国两会精神、集团公司核心价值观和干部、员工行为公约，并审议通过了支部年度工作计划、本部*支部与所属单位*委结对共建方案及行动项。